Le nouveau Directeur général du Port autonome de Dakar (PAD), Doune Pathé Mbengue, a posé un premier acte social fort au lendemain de sa prise de fonction. Lors d’une cérémonie tenue samedi 12 septembre 2026 à la gare maritime de Dakar-Gorée, le nouveau patron du PAD a réaffirmé son engagement en faveur de la réintégration de 288 agents contractuels.

Cette décision intervient conformément aux instructions du président de la République, Bassirou Diomaye Diakhar Faye. Nommé à la tête du Port autonome de Dakar en remplacement de Wally Diouf Bodian, Doune Pathé Mbengue a ainsi choisi de placer la question sociale au cœur de ses premières actions.

Les 288 agents concernés sont des contractuels ayant cumulé deux à trois contrats successifs au sein de l’entreprise portuaire. Leur réintégration s’inscrit dans le prolongement des engagements pris dans le cadre du Pacte national de stabilité sociale. Elle vise notamment à apaiser les tensions socioprofessionnelles et à restaurer un climat plus serein au sein du Port.

« Travailler pour rehausser le PAD »

Prenant la parole au cours de la cérémonie, le Directeur général a salué la volonté présidentielle et réaffirmé son ambition pour l’institution portuaire.

« Notre ambition, c’est de travailler pour que le PAD soit rehaussé. Je suis au port pour matérialiser sa vision », a déclaré Doune Pathé Mbengue.

Le nouveau DG a également appelé les travailleurs à placer leur action sous le signe du travail, du patriotisme et de la justice sociale, en cohérence avec les orientations du chef de l’État.

Cette nouvelle dynamique devra également, selon lui, contribuer à préparer le Port autonome de Dakar aux grands rendez-vous à venir, notamment aux Jeux Olympiques de la Jeunesse (JOJ) Dakar 2026. La réintégration des contractuels apparaît ainsi comme le premier signal donné par la nouvelle direction en matière d’apaisement social et de mobilisation autour des défis futurs du PAD.

Correspondance Particulière de

Papa S Traoré