La décision de la direction de Mixx de procéder à un licenciement économique de trois employés suscite une vive contestation au sein de l’entreprise et du syndicat.

La tension est palpable au sein de Mixx, service de mobile money appartenant à Yas. Selon L’As, trois employés ont récemment reçu leur lettre de licenciement pour motif économique, une décision que leurs collègues jugent abusive.

Les salariés s’interrogent sur les critères de sélection, certains employés concernés comptant plus de dix années d’ancienneté. Ils dénoncent une procédure marquée, selon eux, par un déficit de dialogue et de transparence, rapporte L’As.

Le SNTS estime que la mesure traduit une méconnaissance de la législation du travail et un manque de considération pour l’avenir professionnel des travailleurs concernés. Le syndicat promet de se mobiliser et appelle à la solidarité pour contester ce qu’il qualifie d’« ignominie ».

Malgré nos tentatives, la directrice des ressources humaines, Ndèye Aly Loum, n’a pas réagi.